1100, штатные сотрудники |
Правила форума |
Сергей
Рег.: 21.06.2007 Сообщений: 55 |
Возник вопрос по заполнению данных по сотрудникам - надо ли указывать сотрудников, находящихся в отпуске по уходу за ребенком или в длительном административном отпуске. Сотрудники ″в декрете″ есть как среди рядовых работников, так и в среде начальников отделов и управлений.
|
Able Seaman
Рег.: 04.09.2012 Сообщений: 2 |
Сергей, на мой взгляд, указанные Вами сотрудники подлежат указанию в разделе 3 квартальной отчетности, поскольку, находясь в декрете, они не перестают быть сотрудниками.
|
Инвестиционная компания
Рег.: 30.03.2012 Сообщений: 2332 |
Согласна, в штате Профика они же по прежнему состоят.
|
deptmapb Тюмень
Рег.: 28.04.2011 Сообщений: 62 |
Добрый день, коллеги! Присоединюсь к обсуждению данного вопроса, т.к. скоро тоже такой сотрудник появится. Я тоже склоняюсь - в отчете показывать. Вот только не знаю что писать при этом в выполняемые функции? Раньше у этого сотрудника было и прием документов, и подписание отчетов и осуществление операций. А теперь что будет? Или оставить все и добавить в иное: находится в декретном отпуске?
|
deptmapb Тюмень
Рег.: 28.04.2011 Сообщений: 62 |
Добрый день, коллеги! И все-таки – как вы заполняете в ф.1100 пункт о выполняемых функциях по штатным сотрудникам, находящимся в декретном отпуске? Или вообще ничего туда не пишете? Поделитесь, пожалуйста, опытом.
|
коллега
Рег.: 20.03.2009 Сообщений: 926 |
Цитата: И все-таки – как вы заполняете в ф.1100 пункт о выполняемых функциях по штатным сотрудникам, находящимся в декретном отпуске? Или вообще ничего туда не пишете? Поделитесь, пожалуйста, опытом. и по штатке и по документам у вас такие сотрудники числятся. Поэтому я бы после ФИО в скобках указала (в декретном отпуске), а в выполняемых функциях поставила бы то, что по должностной инструкции кстати, также в скобках или через дефис прописываю, где по основному месту работы (к примеру члены совета директоров. В табилце идут сведения о работе по совместительству. Законодатель видать подразумевает, что член СД изначально работает в профике, поэтому просит раскрыть инфо по совместительству. А у нас некоторые члены СД не работают по основному месту работы в профике. Поэтому я указываю все места работы, а где по основному, там через дефис либо скобках пишу, что по основному) |
N.Prof* ООО ПрофИнвест ИФК
Рег.: 28.08.2009 Сообщений: 280 |
Уважаемые коллеги, в отчете 1100 нужно указывать все места работы (руководящие должности) председателя Совета директоров или достаточно только одно из мест?
|
deptmapb Тюмень
Рег.: 28.04.2011 Сообщений: 62 |
Цитата: Уважаемые коллеги, в отчете 1100 нужно указывать все места работы (руководящие должности) председателя Совета директоров или достаточно только одно из мест? И все места работы, и все случаи участия в органах управления других юридических лиц |
N.Prof* ООО ПрофИнвест ИФК
Рег.: 28.08.2009 Сообщений: 280 |
Спасибо! Я так и думала.
|
N.Prof* ООО ПрофИнвест ИФК
Рег.: 28.08.2009 Сообщений: 280 |
На заметку. ФСРФ разъяснила, что нужно считать в строке ″Количество штатных сотруников - всего″ всех сотрудников, включая контролера и руководителей отделов, за исключением директора и Совет директоров.
Количество аттестатов суммируется, как я полагаю, по тому же принципу. |
Evolution
Рег.: 10.08.2012 Сообщений: 1219 |
Цитата: На заметку. ФСРФ разъяснила, что нужно считать в строке ″Количество штатных сотруников - всего″ всех сотрудников, включая контролера и руководителей отделов, за исключением директора и Совет директоров. Количество аттестатов суммируется, как я полагаю, по тому же принципу а дайте ссылку на эти разъяснения. В методических рекомендациях сказано: указывается кол-во сотрудников с учетом совместителей. При этом не учитываются лица, указанные в данном разделе выше. Контролер, например, указан выше данной таблицы. |
Для того чтобы участвовать в форуме, зарегистрируйтесь на сайте. Если вы уже регистрировались, войдите на сайт НАУФОР, используя свой e-mail и пароль.