не забываем менять правила по легализации!!!! |
Правила форума |
Павел Смыслов Москва, преподаватель финмониторинга и ПОД/ФТ, главный редактор СМИ ″Вестник фининансового мониторинга″
Рег.: 22.05.2016 Сообщений: 1097 |
Цитата: Павел,а у Вас на сайте где то имеется список нарушений,которые часто встречаются в организациях?что-то вроде шпаргалки возможно? У меня выложены различные образцы запросов - они и идут как шпаргалки, к чему готовиться. Сейчас есть запрос ЦБ, ответ на который дать нужно в течение 2-3 часов. Фантастика, но там десятки документов фигурируют. |
Павел Смыслов Москва, преподаватель финмониторинга и ПОД/ФТ, главный редактор СМИ ″Вестник фининансового мониторинга″
Рег.: 22.05.2016 Сообщений: 1097 |
Цитата: Просто сказать ″нужно″... это интересный подход конечно) У меня подход - практический. Я смотрю результаты проверок и из них делаю соответствующие выводы. СДЛ сам себя обучает - может это и казус, и умом это не понять, но на это смотрят. |
Павел Смыслов Москва, преподаватель финмониторинга и ПОД/ФТ, главный редактор СМИ ″Вестник фининансового мониторинга″
Рег.: 22.05.2016 Сообщений: 1097 |
Цитата: С моей точки зрения ″Программа подготовки и обучения кадров в сфере ПОД/ФТ″ (445-П) и ″Программу подготовки и обучения по ПОД/ФТ″ (3471-У) суть разные понятия. Первая это организационная часть - какие виды обучения, кто и когда. Вторая - содержательная. (как программа семинара) Поддержу! |
АО НПФ
Рег.: 13.01.2017 Сообщений: 79 |
Цитата: Цитата: Павел,а у Вас на сайте где то имеется список нарушений,которые часто встречаются в организациях?что-то вроде шпаргалки возможно? У меня выложены различные образцы запросов - они и идут как шпаргалки, к чему готовиться. Сейчас есть запрос ЦБ, ответ на который дать нужно в течение 2-3 часов. Фантастика, но там десятки документов фигурируют. ой ой...вы потом на сайт его выложите? |
АО НПФ
Рег.: 13.01.2017 Сообщений: 79 |
Цитата: С моей точки зрения ″Программа подготовки и обучения кадров в сфере ПОД/ФТ″ (445-П) и ″Программу подготовки и обучения по ПОД/ФТ″ (3471-У) суть разные понятия. Первая это организационная часть - какие виды обучения, кто и когда. Вторая - содержательная. (как программа семинара) Поддержу! В этом случае ПВК являются комплектом документов?или это в случае когда анкеты отдельно,прога идентифик отдельно и т.д. и т.п.? |
Павел Смыслов Москва, преподаватель финмониторинга и ПОД/ФТ, главный редактор СМИ ″Вестник фининансового мониторинга″
Рег.: 22.05.2016 Сообщений: 1097 |
Цитата: В этом случае ПВК являются комплектом документов? Программу обучения, а равно, например, должностную инструкцию СДЛ я делаю отдельными докуменами, при этом ПВК - это комплексный документ у меня, т.к. анкеты, формы сообщений и распоряжений все входит в состав ПВК. |
АО НПФ
Рег.: 13.01.2017 Сообщений: 79 |
Цитата: Программу обучения, а равно, например, должностную инструкцию СДЛ я делаю отдельными докуменами, при этом ПВК - это комплексный документ у меня, т.к. анкеты, формы сообщений и распоряжений все входит в состав ПВК. У меня также,но что-то немного сомнений закралось,что я делаю что-то не то.Спасибо! |
Инвестиционная компания
Рег.: 30.03.2012 Сообщений: 2332 |
Цитата: Коллеги, идиотский вопрос. Такая ситуация: Главный бухгалтер ушел. бывший зам главного назначен Главным бухгалтером. Какой инструктаж ″новому″ главбуху надо провести? Вводный или Целевой (внеплановый)? 3471-У: Вводный (первичный) инструктаж проводится однократно ответственным сотрудником в течение одного месяца со дня приема сотрудника на работу … а также СО ДНЯ ПЕРЕВОДА на такие должности либо для выполнения таких функций. Целевой (внеплановый) инструктаж проводится ответственным сотрудником ….ПРИ ПЕРЕВОДЕ СОТРУДНИКА НА ДРУГУЮ ПОСТОЯННУЮ РАБОТУ …. я провожу вводный. с криками лучше больше, чем меньше. |
Anuta
Рег.: 31.08.2010 Сообщений: 1133 |
я провожу ЦИ, т.к. вводный проводится со дня приема сотрудника на работу, а у вас перевод
|
Контроль гражданский
Рег.: 15.04.2007 Сообщений: 712 |
Цитата: я провожу ЦИ, т.к. вводный проводится со дня приема сотрудника на работу, а у вас перевод я и вводный (повторенье - мать ученья) и целевой провожу. |
Для того чтобы участвовать в форуме, зарегистрируйтесь на сайте. Если вы уже регистрировались, войдите на сайт НАУФОР, используя свой e-mail и пароль.